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办事员是什么级别 办事员有编制吗

发布时间:2022-08-18 12:06 来源:台祐百科

事业编制作为政府用人的一种方式,也是受到很多大学毕业生的追捧,其竞争激烈程度也仅仅少逊色于公务员考试,但是由于事业单位本身职能的原因,就导致事业单位的种类特别多,人员也特别多,而作为事业单位职工,其前途出路怎么样呢?



首先,事业单位职工的前途如果单单指仕途的话,那么在事业编制群体中,95%的人是没有什么前途可言的,甚至大多数事业编制职工以办事员的身份进入,最后还是以办事员的身份退休。一般来说,占据事业单位人数大头的主要集中在科研单位、教育机构、卫生机构,而这些单位的岗位大多数以专技岗位为主,管理岗位基本上都是凤毛麟角,在事业编制中,只有管理岗位的晋级才走干部提拔程序,而专技岗位的晋升主要是评职称和聘用,也就是说只有管理岗位的提拔才属于仕途上的提拔。同时,由于事业单位种类繁多,这就导致事业单位之间的交流有时候也是比较闭塞的,一般来说,教育系统的事业编制人员很少交流到卫生系统,科研系统的很少交流至文化系统,这就导致事业单位人员虽然总数大,但是各自的仕途发展大多集中在本单位或者是系统内部,这种情况下谈前途也是自欺欺人。



其次,事业单位的前途如果偏向待遇方面的话,专业技术岗位的事业编制还是很不错,也就是说对于事业编制来说,前途在专技岗位。一般来说,事业单位管理岗位的收入无论什么时候,同级别的管理岗位收入都是低于公务员岗位,而且管理岗位需要受到单位行政级别以及职数的限制,这种情况在基层尤为明显,而对于专技岗位来说,其待遇主要与职称相关联,而一个单位,即使是乡镇学校、卫生院等单位,都会设置有高级职称岗位,很多时候高级岗位职称的设置和单位级别相关联不大,更多的是与单位的人数相关,因此,在乡镇干部队伍中,工资最高的往往集中在学校,正高级工资的收入就已经相当于行政处级岗位的工资收入了,所有事业单位收入的提高更多还是在专技岗位上。



最后,事业单位的前途总的来说,算是比上不足。一般来说,从待遇和仕途两方面来综合比较,事业单位的前途肯定不如公务员,但是与企业相比,其幸福指数又要高出许多来,毕竟考试难度就在摆着,进入的难度某种程度上也预示着以后的前途,如果年轻且有志于在体制发展,有机会参加公务员考试,还是要继续努力地,如果得过且过,那么好好做好自己事业单位的工作,也不失为一种安居乐业的方式,明白自己需要的是什么,你才会感到幸福。